天海“解约協议書”真相是什麼? 三四月按比例降

  记者鲁蜜报道 距离天津天海解散已经过去了10天时间,在这10天里,大部分球员都已经刚离开浯水道基地,俱乐部也在着手处理善后事宜。其中包括队员四个月薪水的补发、员工工资的补偿,以及梯队的去向问题。其中最引人关注的,就是队员的欠薪何时落实到位。

  上周,本月15日,中国足协给天海发的1515万中超分红到账,俱乐部率先给球员补发了一二月份所拖欠的全额工资。剩下的三四月份工资,俱乐部与队员协商,按照中国足协在三月份发布的降薪倡议比例来发放。不过,在俱乐部以文件形式将这个拟出来,很快就被自媒体曝光。关于天海如何发薪的问题,是经历了怎样一个过程?本报记者也进行了一番调查。

 

 

    [一二月份全额工资从何来?]

  本月12日,天津天海正式宣布解散,跟很多解散的俱乐部不同的是,天海的热度并未就此消散,关于球员的去向以及四个月欠薪如何解决的问题,一直受到各界关注。也跟很多解散的俱乐部不同的是,在仅仅宣布解散后的第三天,球员就收到了俱乐部发放的第一部分欠薪补偿。

  球员在本月15日收到的薪水,是今年一二月份两个月的工资,俱乐部按照和球员的合同约定全额补齐了两个月薪水。这不禁让人疑惑,为什么此前一直没有钱的天海俱乐部,在解散之后就有钱了。其实,在俱乐部宣布解散的同时,高层就向中国足协发去了申请,申请尽快拿到剩下的上赛季中超分红,以及协助天海向深足俱乐部索要4000万元的转会费。很快,中超公司就将1515万元的第二批中超分红打到了天海俱乐部账上。俱乐部因此有了资金进账,全都用来支付球员两个月的全额薪水和员工四月份的薪水。

  那么问题又来了,单凭1515万的中超分红,如何足够支付队员两个月的全额工资?毕竟,天海在经历了一些人员离开之后,每月还是需要为球员支出的税前工资保守估计在1500万元左右,这笔钱并不小。

  在这个节骨眼上,天海俱乐部首先是向有关部门申请了延期交税,延期的两个月税额约为1300万,这笔钱后期需要补上。记者通过调查了解到,若天海一个球员每月拿55万元税后工资,天海俱乐部就得为其缴纳45万元的税款,还有五险一金,支出总额超过百万元。按照这个0.45的税点比例,天海两个月需要支付队员税后工资约1588万左右,加上外教和全体员工的工资,1515万的分红并不够给。因为在中超分红到账之前,俱乐部账户只剩下万把块钱了。于是,俱乐部只能选择举债300万元,填补了资金缺口,配合中超分红一起,给天海球员发了两个月足额的工资,以及俱乐部员工在四月份的全部工资。

 

 

  [为何三四月份按比例降薪?]

  21日傍晚,在网络上有自媒体曝出了天海俱乐部给球员的解约协议,协议里边写道:“根据中国足协发布的《关于男足职业俱乐部与所属球员数练员合同调整薪酬、攻克时艰的倡议书》,以及考虑到甲方的实际困难情况,经甲乙双方友好协商一致,双方同意关于乙方2020年3月份和4月份薪资,甲方将按照原薪资50%的标准向乙方发放,乙方不再要求甲方支付2020年4月份之后的薪资。”有爆料称,天海有球员对此项条款不满,希望拿到全额工资。

  在12日,俱乐部高层给全体球员、教练员开会的时候,就已经告知球员了补偿薪水的初步方案,是给球员从今年1月到4月的工资,5月份球队已经宣布解散,所以五月份的工资就没有纳入协商范围。

  即便是如此,大家也有疑问,为什么不像一二月份那样全额补上欠薪?在中国足协发布的关于男足职业俱乐部与所属球员数练员合同调整薪酬、攻克时艰的倡议书》中写道:“建议本次薪酬调整的适用周期为2020年3月1日起至2020赛季各级联赛开始前一周止,即俱乐部与球员、教练员协商调整该段时期内的薪酬及其支付方案。”也就是说,一二月份并不在降薪的时间范围内,从三月开始,正式响应中国足协的倡议,其实并没有什么问题。

  从天海的实际情况来看,选择按比例降薪,也有自己的原因。第二批1515万的中超分红还没捂热就用于发工资,在足协的协调之下,深足很快给天海打来了4000万的转会费,这也是目前天海唯一可支配的资金。天海需要补上前两个月发工资所产生的约1300万元税款,还有偿还举债发工资的300万元,以及按劳动法给一些教练员、全体俱乐部工作人员的补偿约500万元,剩下只有1900万元可供俱乐部给一线队球员发工资了。而这笔钱,显然只够发一个月的税前工资,所以俱乐部才有了根据足协倡议与球员们协商按比例降薪的想法,如果按照50%的比例降薪,这笔钱则是刚好可以支付完毕。

 

 

    [球员不同意降薪会怎么办?]

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